Globale Herausforderungen: Management im 21. Jahrhundert (4. Teil)

Globale Herausforderungen sind neben der Entwicklung der Rohstoffverfügbarkeit und politischen Faktoren eine besondere externe Unsicherheit in der zukünftigen Unternehmensplanung.

Untersuchungen und Prognosen zeigen, dass sich in den nächsten Jahren Wachstum und Verteilung des BIP weiter verschieben werden. Entsprechend einer Analyse von Hermann Simon werden USA, China und die EU ihren Anteil am weltweiten BIP weiter erhöhen. Die USA werden auch in 20 Jahren noch die führende Wirtschaftsnation knapp vor China und der EU sein. Alle anderen Länder werden Anteile verlieren. Simon geht davon aus, dass aufgrund der Bevölkerungswanderung trotz dramatisch niedriger Geburtenraten in Deutschland und der EU die Bevölkerung in diesen Ländern deutlich wachsen wird. Die jüngsten Völkerwanderungen im Zuge der Flüchtlingsbewegungen konnten die Weitsicht dieser früheren Aussagen belegen. Deutschland hatte auch schon in 2013 eine Zunahme der Bevölkerung um ca. 400.000 Personen. Simon geht unter der Annahme dieser Fortsetzung von einer deutschen Bevölkerung von 90 Mio. in 30 Jahren aus. Andererseits gibt es Zahlen des statistischen Bundesamtes, welche für das Jahr 2060 von einer um 20% geringeren Bevölkerung im Vergleich zu heute ausgehen.

Globale Herausforderungen: Entwicklungsländer

Die demografische Entwicklung wird ein dominanter Wirtschaftsfaktor sein. Mit den Annahmen zur Demografie verändern sich auch deutlich die verschiedenen Prognoseszenarien. McKinsey geht in Untersuchungen davon aus, dass 440 mittlere Städte der Entwicklungsländer, die im Westen oftmals kaum bekannt sind, in den nächsten 15 Jahren 40% des globalen Wachstums generieren. Das Beratungshaus rechnet weiter damit, dass in 2025 45% der Unternehmen der Fortune Global 500 aus Entwicklungsländern kommen (in 2000: 5%). IBM erwartet im Jahr 2016 eine Verdoppelung des Anteils seiner Einkünfte aus Entwicklungsländern im Vergleich zu 2009. Es gibt Prognosen, die trotz aller dramatischen Entwicklungen politischer, klimatischer und soziologischer Art langfristig von einer Verdoppelung der Bevölkerung Afrikas ausgehen. Das bietet große Marktchancen, aber aus der Aktualität heraus betrachtet auch ein gigantisches Pulverfass vor dem Hintergrund von knappen Nahrungsmittel-Ressourcen und Risiken bei Politik, Klima und Umwelt. Der demografische Faktor wird einen dramatischen Effekt haben auf Angebot und Nachfrage in den Märkten.

Globale Herausforderungen: Potenziale identifizieren und entfalten

Afrika bleibt sicher auch in der Zukunft die große Unbekannte, was Demografie, Wirtschaft, Politik und Umwelt bzw. Klimaeinflüsse angeht. Länder mit starken Rohstoffvorkommen werden langfristig wirtschaftlich nur überleben, wenn sie es schaffen, sich von der Rohstoffindustrie in eine verarbeitende Industriegesellschaft zu entwickeln. Viele Länder Afrikas und Russland sind aus heutiger Sicht hier bislang in einer kritischen Entwicklung.

Die wirtschaftliche Entwicklung der heutigen „Billiglohn“ Länder wird zur Folge haben, dass sich deren Rolle verändert. Die Steigerung des westlichen Lebensstandards dank billiger Lohnkosten in diesen Ländern wird sich nicht wie bisher weiterentwickeln lassen. Andererseits bieten diese Länder neue Absatzmärkte westlicher Güter. Neue Länder werden je nach politischer Entwicklung ggf. die Rolle des Billiglohnlandes übernehmen.

Globale Herausforderungen: Gibt es eine Lösung?

Es wäre illusorisch zu behaupten, dass es eine einfache, allgemein anwendbare Lösung für globale Herausforderungen aller Art gibt. Allerdings gibt es Manager mit langjähriger Berufserfahrung, deren Aufgabe es ist, solche Veränderungen und damit einhergehende Potenziale zu erkennen und für ein Unternehmen nutzbar zu machen. Damit nicht nur Großunternehmen eine Chance haben, auf globale Herausforderungen rechtzeitig zu reagieren und von ihnen profitieren zu können, stehen auch Ihnen bei Bedarf Interim Manager mit Rat und Tat zur Seite. Alle Manager bei Bridge imp sind handverlesen, konnten sich bereits in ihrer langjährigen Karriere beweisen und stehen Ihnen auch kurzfristig zur Verfügung. Kompetent und zielorientiert bringen sie Ihr Projekt zum Abschluss. Jetzt Kontakt aufnehmen!

Im Rahmen des noch folgenden und letzten Teil 5 dieser Serie werden besondere Herausforderungen zum globalen Management in lokalen Märkten beschrieben.