Giesecke & Devrient war weltweiter Markt- und Innovationsführer für Banknotenbearbeitungsmaschinen. Indien war ein wichtiger Absatzmarkt und sollte einen eigenen Entwicklungsstandort bekommen, der einen Teil der Maschinen selbst entwickelt und fertigt. Konzept und Umsetzung lagen bei einem Interim Projektleiter.

Der Auftrag. Kein Standort von der Stange, sondern eine Entwicklung von der Standortwahl bis zum laufenden Betrieb, in einem fremden Markt.

Die Besetzung. Bridge vermittelte Ram Malhotra, Diplom-Ingenieur Maschinenbau und gebürtiger Inder mit Erfahrung im Aufbau von Entwicklungsstandorten in Asien. Er wählte Region und Standort aus, entwickelte das Konzept für das F&E-Zentrum und setzte es um. Die kritischen Positionen besetzte er mit kompetenten und erfahrenen indischen Mitarbeitern.

Das Ergebnis. Der Standort in Gurgaon war termingerecht aufgebaut und arbeitsfähig, geführt von einer lokalen Mannschaft.

„Herr Malhotra passte von seiner Erfahrung im Umfeld multinationaler Unternehmensstrukturen und von seiner Persönlichkeit her gut zu unserer Aufgabenstellung und zu unserem Unternehmen. Sein Urteilsvermögen und seine Durchsetzungskraft waren wichtige Bestandteile des Erfolgs." Dr. Anton Stölzle, damals Group Vice President Research & Development, Giesecke & Devrient.